Présentiel

Distanciel

Objectif

 

de la Formation

L'objectif central de la formation "Gestion des Enjeux Psychosociaux : Prévention, Détection, Action" est d'équiper les participants avec les compétences nécessaires pour comprendre, gérer et prévenir les enjeux psychosociaux au sein de l'environnement professionnel. Cette formation vise à sensibiliser les participants aux facteurs psychosociaux impactant le bien-être au travail et à fournir des outils pour créer un milieu de travail sain et favorable.

Déroulé Pédagogique

de la Formation

  • Compréhension des enjeux psychosociaux et de leur impact sur la santé mentale et le bien-être au travail.
  • Sensibilisation aux facteurs contribuant aux risques psychosociaux.

  • Identification des pratiques de prévention pour promouvoir un environnement de travail positif.
  • Approches pour créer une culture d’entreprise qui valorise la santé mentale.

  • Techniques pour détecter les signes précurseurs des enjeux psychosociaux.
  • Méthodes pour évaluer la gravité des situations et les besoins d’intervention.

  • Approches pour aborder les enjeux psychosociaux avec empathie et sensibilité.
  • Mise en place de mesures d’intervention adaptées pour soutenir les collaborateurs en difficulté.

  • Développement de compétences de communication pour dialoguer ouvertement sur les enjeux psychosociaux.
  • Création de campagnes de sensibilisation pour promouvoir le bien-être mental au sein de l’entreprise.

  • Planification de mesures à long terme pour maintenir un environnement de travail sain.
  • Techniques pour créer des politiques et des pratiques favorables à la santé mentale des collaborateurs.

  • Techniques pour gérer le stress et favoriser le bien-être personnel et collectif.
  • Promotion de l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

  • Élaboration d’un plan d’action pour mettre en œuvre les pratiques apprises dans le contexte professionnel.
  • Suivi et réévaluation pour garantir des résultats durables en matière de gestion des enjeux psychosociaux.

ils parlent de nous

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.
Martin DUPOND, juillet 2023
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.
Martin DUPOND, juillet 2023
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.
Martin DUPOND, juillet 2023

La formation "Gestion des enjeux psychosociaux : Prévention, Détection, Action"

adopte une approche participative avec des études de cas, des discussions en groupe, des exercices de réflexion et des simulations. Les participants seront encouragés à appliquer les concepts appris à des situations réelles pour développer une compréhension pratique et approfondie de la gestion des enjeux psychosociaux au sein de leur environnement professionnel. La formation se conclura par la création d'un plan d'action individuel pour mettre en œuvre les compétences nouvellement acquises dans la gestion des enjeux psychosociaux au sein de leur organisation.

contactez nous

N’hésitez pas à nous contacter pour toute question, demande d’information ou collaboration potentielle. Notre équipe dévouée est là pour vous aider à trouver les réponses dont vous avez besoin.

Que ce soit pour discuter de nos formations, explorer des opportunités de partenariat ou simplement échanger des idées, nous sommes impatients de vous entendre. Votre succès est notre priorité, et nous sommes là pour vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel.

+33 6 75 47 86 27

contact@aterro-formation.fr

Message